8个8等于1000（88888888=1000）

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本文共1120字，阅读全文约3分钟

到了金九银十的应聘高峰期，你可能也经常听到身边的朋友，吐槽自己在面试过程中遇到的尴尬时刻，有些极度搞笑，有些能气死人，有些甚至能让你终身难忘。

上周，我的朋友小王就在群里发了他的奇葩面试经历，分享给大家。你也可以思考一下，如果你在现场，你会如何应对那样的尴尬窘境？

故事是这样的：

小王毕业后就一直在北京一家公司当销售顾问，工作3年了，感觉自己还是没有很大的起色。虽然自己升职成了销售经理，但是每天面对客户的刁难、下属的背叛，他已经极度厌烦，自称患上了“工作恐惧症”。

于是他就辞职休息，先是全国旅行，实现了自己的旅行梦想，顺便拜访了各地的老同学。在与老同学交谈的过程中，小王逐渐发现自己在职场发展上的瓶颈，认为自己更应该勇敢地突破，而不是一味躲避。

于是回到北京，又去面试了一家大型企业，面试的岗位是大客户经理，此岗位对逻辑思维以及现场应变能力要求极高。他不知道自己能否胜任。

接到面试通知后，他来到面试考场等候区，他发现不只他一个人前来面试，还有两位求职者也在等待统一面试。

过了一会儿，被考官叫到面试考场。面试官用了将近3个小时，先是考察了求职者的基本能力，包括对公司的了解、对未来发展的看法以及询问了三位面试者的客户资源积累情况。三位面试者对答如流，积累的客户资源也很丰富，基本都达到了招聘要求。

因为面试时间太长，有些面试者，开始有些表现得不耐烦了。就在这时，面试官不再询问问题，而是突然站起来，严厉并且大声对着三位面试者喊着说：8个数字“8”，如何使它最后等于1000？3秒必须答出来！

第一位求职者，一直表现得很焦虑，开始直接破口大骂：“考官，这个问题好像和我们工作没有关系！我觉得您出这个面试题太幼稚，我拒绝回答！”，然后甩门而出。

第二个求职者看了看旁边的求职者，也觉得很委屈，于是说：“8个“8”无论什么时候都不可能等于1000，10个10加起来才是1000。”

面试官扭头看了看小王，小王没有直接回答，而是嘴里一直鼓捣着什么，过了一会儿，看着面试官说：“8+8+8+88+888的答案就是1000！谢谢考官！今天下午您辛苦了！”

面试官听到小王的精彩回答，哈哈地笑了起来，竖起大拇指，当场决定把这个录取名额给到小王。

在面试过程中，很多考官会对面试者进行压力面试，考察面试者在极端情况下，会如何解决问题。小王在面试过程从未表现出烦躁，而是埋头想答案，想解决措施。他的临危不乱，遇事冷静，最终赢得了这份月薪3万的工作。

我们也一样，在面试时，无论面对什么样的问题，都应该沉着冷静。要知道，在面试时，想拿到自己满意的工作，仅仅自己能力强还不够，还需要自己的情商高，懂职场人际关系。

小王的面试题，我们可能也会遇到，如果是你，你会怎么应对当时的场景呢？欢迎在留言区留言评论。

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责任编辑|职场兔哥

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